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奈良屋治療院 採用サイト

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ABOUT

奈良屋治療院とは

MISSION & VISION

MISSION

高い技術力と患者様と本気で向き合う志を持ち、結果を出せる治療を提供する。

VISION

助けられるすべての高齢者・障がい者を救い、日本一ADLを上げる訪問治療院を創り、訪問業界を変える。

TOP MESSAGE

代表メッセージ

私たち奈良屋治療院は「現状維持ではなく改善を目指す」という目標を掲げ、「リハビリ」「BMKケアセラピー」「鍼灸」の3つに特化することにより、今まで訪問マッサージ業界では難しかった疼痛治療・ADLの向上を実現して参りました。お陰様で患者様やケアマネジャー様から高く支持され、毎月20名以上の新規依頼がございます。
開業以来、みなさまのお力添えもあり、業績も右肩上がりで成長中です。

また、週休3日制を業界に先駆けて導入するなど、働き方改革にも力を入れております。働くすべてのスタッフに喜んでもらいたい。「マッサージ師になって良かった」と心の底から思ってもらえるような環境をお約束します。

代表取締役 秋武 和樹

LEADER TALK

統括マネージャー  佐藤 邦朋
(鍼灸マッサージ師)

佐藤 邦朋(鍼灸マッサージ師)

いま、奈良屋治療院では多くの患者様に改善していただき、喜んでいただいております。ご依頼いただく方は、高齢の患者様が多く既往歴も多いですが、技術、知識、経験を持ってすれば多くの方が改善できています。奈良屋ではただ単に、慰安のマッサージを行ってはおりません。それで、改善することもあるかもしれませんが、その先の、患者様の目標や、ご希望に寄り添っていきます。そのためには、何ができるか、どうしたら治療に繋がるか、機能回復がどうやったらできるか、日々悩んでいただきます。もちろん、入社後は研修があり、ほかのスタッフとの意見交換、情報交換をして、さらには勉強会も充実しておりますので、レベルがどんどん上がっていきます。みなさんは多くの患者様に喜んでいただける資格は持っていますので、あとは気持ちだけ持って飛び込んできてください。私たちと一緒に多くの患者様に喜んでいただきましょう。

DATA

数字で見る奈良屋治療院

男性60%女性40%
従業員数25人
年間休日週休3日の場合は150日週休2日の場合は125日
症状改善率93.8%
平均帰宅時間18時15分
売上推移 前年比200% 創業以来右肩上がり

STAFF

社員インタビュー

松高 毅侑 (鍼灸マッサージ師/正社員)

奈良屋は皆が学ぶ意識を持っているので、自然と成長できたと思います。 また、会社として「患者さんの痛みを取る」という風土があり、技術練習を 受講することで自分も痛みを取れるようになりました。その結果、患者様に喜んで もらえる様になり、その瞬間が働いていて一番嬉しいことです。
また、働き方にメリハリがあり、勉強会以外の日は早く帰れるので、プライベートの時間も取れています。

大鷲 百江

大鷲 百江 (管理者/フレックス)

地域貢献ができる点と人を大切にする社風が入社の決め手でした。知識ゼロからのスタートでしたが、周囲に支えて頂きながら日々楽しくスキルアップ!人生勉強にもなっています。
また、子育てをしながら家庭と両立が出来るとても温かい環境で働かせて頂いております。女性には働きやすい環境が整っています。

東 良隆

東 良隆 (鍼灸マッサージ師/業務委託)

以前は整骨院に勤務していましたが、入社3か月目で前職の給与を超えました。
今では前職の2倍のお給料をいただいているので子供や妻にプレゼントができ喜んでもらえています。訪問治療に転職して身体の負担も減りましたし、患者様からも大変感謝され、日々充実しています。

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